Socialsekreterare till Socialjouren

Publiceringsdatum: 2026-06-10

Letar du efter möjligheter att arbeta inom yrken med social inriktning? Nu har du chansen att börja jobba som socialsekreterare hos JÖNKÖPINGS KOMMUN. Vill du arbeta heltid hos JÖNKÖPINGS KOMMUN? Just nu letar de efter någon som vill ha en tjänst tills vidare.

Jönköping är platsen där denna position är ledig. Om du är intresserad av en karriär inom socialsekreterare, ta en titt på den lediga tjänsten som JÖNKÖPINGS KOMMUN erbjuder för att se om det är en matchning. Du har fortfarande tid att söka jobbet som socialsekreterare hos JÖNKÖPINGS KOMMUN om du sickar in din ansökan senast sista ansökningsdag som är onsdag den tjugofjärde juni 2026.

Jobbannons

Jönköpings kommun är en stor arbetsgivare med hundratals olika yrkesroller. Vi växer i takt med att kommunen utvecklas med fler invånare, fler bostäder och större utbud. Vi är alltid på jakt efter ny kompetens - medarbetare med olika bakgrunder och erfarenheter, med den gemensamma drivkraften att vilja skapa en bättre kommun att besöka, leva, verka och bo i.

Har du kunskap och erfarenhet av kvalificerat socialt arbete inom Socialförvaltningen? Trivs du med ett arbete fyllt av snabba beslut och komplexa ärenden? Då har du en tjänst som socialsekreterare på Socialjouren att söka. 

Ditt nya jobb

Genom Socialjourens verksamhet, som sker utanför kontorstid, säkerställs kommunens ansvar för att individer som vistas i kommunen har tillgång till stöd och hjälp vid akuta situationer. Socialjourens primära uppdrag innefattar därför risk-, skydds- och behovsbedömningar samt biståndsbeslut i akuta situationer, där myndighetsutövning inte kan avvakta till nästkommande vardag.

Som socialsekreterare på Socialjouren handlägger du ärenden för invånare som kan vara i behov av akuta insatser. Här möter du ett brett spann av olika ärenden och olika arbetsuppgifter där ingen dag är den andra lik. Du vet aldrig vad du har att förvänta dig när du går på ditt pass och du är alltid klar när du går av. Du hanterar akuta sociala problem för personer inom socialtjänstens olika målgrupper och åldrar. Exempel på arbetsuppgifter är skyddsbedömningar gällande barn som far illa och personer som utsatts för våld i nära relation, beslut om akut boende, bedömningar enligt LVU och LVM samt rådgivning och hänvisning.

Socialjouren är tillgänglig för alla personer som vistas i kommunen och är i behov av akut hjälp. Viktiga samarbetspartners är socialtjänsten i Jönköping, Habo, Mullsjö samt polis, sjukvård, HVB-hem m m.

Socialjouren tillhör IFO, Område Vuxen.

Arbetet är kräver att du kan fatta självständiga beslut i enlighet med lagar, rutiner och delegation. Du behöver samtidigt ha en ödmjukhet inför uppdraget och samarbeta med kollegor i bedömningar. Du arbetar effektivt under stress, kan göra nödvändiga prioriteringar och behåller lugnet i svåra situationer. Du bidrar med din kompetens och erfarenhet och kan agera som ett gott stöd till dina kollegor då ni ofta arbetar tillsammans i team. Du har ett professionellt bemötande, är lösningsfokuserad och har en god förmåga att samarbeta både externt och internt. Vi ser gärna att du har erfarenhet av att möta utsatta människor och att du har ett tydligt barnperspektiv.

Din kompetens

Du som söker tjänsten har en godkänd och avslutad socionomexamen. och det är önskvärt att du har minst fem års erfarenhet av myndighetsutövning i socialtjänstens individ- och familjeomsorg. du har goda kunskaper gällande LVU, LVM samt SoL. Att du tidigare arbetat inom barn- och unga myndighet är önskvärt.

Arbetet kräver att du kan fatta självständiga beslut i enlighet med lagar, rutiner och delegation samt dokumentera på korrekt sätt. Som person har du en ödmjukhet inför uppdraget och samarbetar bra med kollegor i bedömningarna som görs. Du arbetar effektivt under stress, kan göra nödvändiga prioriteringar och behåller lugnet i svåra situationer. Du bidrar med din kompetens och erfarenhet och kan agera som ett gott stöd till dina kollegor då ni ofta arbetar tillsammans i team. Du har ett professionellt bemötande, är lösningsfokuserad och har en god förmåga att samarbeta både externt och internt. Vi ser gärna att du har erfarenhet av att möta utsatta människor och att du har ett tydligt barnperspektiv.

I rekryteringen kommer vi att lägga stor vikt vid personlig lämplighet!

Vidare har du goda kunskaper i svenska språket i tal-, läs- och skrift och du har också goda datorkunskaper. Vi ser gärna att du är väl förtrogen med verksamhetssystemet Combine.

Körkort B för manuellt växlad bil är ett krav för tjänsten.

Observera att du vid behov behöver kunna ta dig till arbetsplatsen under beredskapstid (nätter) vilket i regel kräver tillgång till egen bil.

Vi erbjuder dig

Som anställd hos oss får man flera förmåner, läs mer här

Välkommen till oss

Socialjouren har ansvar för akuta insatser för individer i Jönköping, Mullsjö och Habo där social problematik (exempelvis barn som far illa, våld, skadligt bruk eller hemlöshet) medför akuta behov av myndighetsutövning under kvällar, nätter och helger. Vi finns i Räddningstjänstens lokaler på Glansgatan i Jönköping.

Bra att veta

Rekryteringen avser en tillsvidaretjänst om 80 %, tjänstgöring vilket lönemässigt motsvarar en dagtidstjänst på 100 %. Tillträde sker 2026-09-01 eller enligt överenskommelse. Provanställning kan komma att tillämpas.

Socialjouren arbetar utanför kontorstid, kvällar och helger, då övrig socialtjänst är stängd. Under aktiv tid, kl 15-24, utgår du från kontoret på Räddningstjänsten, Glansgatan 7. Därefter har du sovande beredskap i hemmet kl 24-09 på vardagar och kl 24-15 på helger.

I din ansökan vill vi att det finns ett CV samt bifogat examensbevis och aktuella tjänstgöringsintyg. All din tjänstgöring ska kunna styrkas med intyg där det framgår befattning och vilken omfattning du arbetat. Även om du redan arbetar hos oss behöver du visa upp examensbevis och tjänstgöringsintyg för tjänster du haft utanför kommunen. Ansökningar som inte uppfyller detta kommer inte att prioriteras.

Urval sker löpande. Intervjuer för tjänsten kommer att hållas torsdagen den 2:e juli.

För mer information om befattningens löneintervall se: Lön och lönestatistik

Innan anställning är ska du lämna in ett för tjänsten relevant utdrag ur belastning- och misstankeregistret.

Vill du veta mer?

Rekryterande chef, Se informationsrutan. Fackliga representanter: Fackliga Soc

Tillsammans gör vi Jönköpings kommun bättre – för alla. Kom och jobba med oss. Välkommen att söka tjänsten!

Jönköpings kommun strävar efter att erbjuda en attraktiv arbetsplats som är fri från diskriminering och ger lika möjligheter för alla.

Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför vänligt men bestämt alla samtal om annonserings- och rekryteringshjälp.