Lön- och redovisningsadministratör

Publiceringsdatum: 2025-12-23

Letar du efter anställning inom administration, ekonomi, juridik? Ett spännande jobb som löneadministratör hos Flodin Rekrytering & Bemanning AB väntar på dig - varför inte söka idag? Intresserade sökes för heltid-jobb hos Flodin Rekrytering & Bemanning AB - är du intresserad? De letar efter någon som vill jobba tills vidare.

För detta jobb är Jönköping den angivna tjänsteorten. Flodin Rekrytering & Bemanning AB har just nu en ledig tjänst som löneadministratör. Om du vill ta din karriär till nästa nivå, ta en titt på deras jobbannons och se om jobbet passar dig! Sök jobbet som löneadministratör hos Flodin Rekrytering & Bemanning AB och ta chansen att ta din karriär till nästa nivå. Ansök senast fredag den tjugotredje januari 2026.

Jobbannons

Introduktion

Vi söker en engagerad och erfaren Lön- och redovisningsadministratör till vår kund, ett ledande företag inom industrin. Du kommer att bli en del av administrationsteamet på huvudkontoret i Jönköping. Denna position erbjuder en unik möjlighet för dig som vill bidra med din expertis inom löne- och personaladministration samt ekonomi, och som vill vara en del av en fortsatt tillväxtresa.

Om rollen

Som Lön- och redovisningsadministratör kommer du att ha en central roll inom administrationen, där du ansvarar för att hantera företagets löne- och personaladministration samt vissa ekonomiska uppgifter. Rollen är uppdelad i två huvudområden: 70% av arbetet fokuserar på HR och lön, medan 30% inriktas på ekonomi. Du rapporterar direkt till HR-chefen och samarbetar nära med ekonomifunktionen för att säkerställa en effektiv och korrekt lönehantering för cirka 100 medarbetare.

Kvalifikationer

För att lyckas i rollen som Lön- och redovisningsadministratör ser vi att du har följande kvalifikationer:

Obligatoriska kvalifikationer:

• Minst 3–5 års erfarenhet från en liknande roll inom löneadministration.
• God praktisk erfarenhet av lönehantering enligt Teknikavtalet Unionen/Sveriges Ingenjörer/Metall/Ledarna.
• God förståelse för arbetsrätt, kollektivavtal och lönerelaterad lagstiftning.
• Förmåga att arbeta självständigt och i nära samarbete med HR och ekonomi.

Meriterande kvalifikationer:

• Erfarenhet av att arbeta med lönesystemet Agda/Visma.
• Kunskap inom momsdeklaration och likviditetsredovisning.

Arbetsuppgifter

Dina huvudsakliga arbetsuppgifter kommer att inkludera:

• Beräkna och ta fram löneutbetalningsförslag enligt gällande kollektivavtal och svensk skattelagstiftning.
• Hantera och administrera personalens frånvaro, semester och andra lönerelaterade frågor.
• Administrera anställningsavtal och andra personalrelaterade dokument genom lönesystemet Agda.
• Granska, kontera och bokföra huvudboksverifikationer samt biträda vid månads- och årsbokslut.
• Utbetalning av löner och hantering av övriga huvudboksverifikationer i samarbete med en kollega.

Vi erbjuder

Vår kund erbjuder en stimulerande arbetsmiljö i ett välmående och långsiktigt tänkande familjeföretag. Du får möjlighet att arbeta med innovativa lösningar och produkter av hög kvalitet. Vi värdesätter sammanhållning, glädje och en stark företagskultur, vilket innebär att du får frihet under ansvar och möjlighet att påverka både din egen och företagets utveckling. Vi ser fram emot att du blir en del av vårt team och bidrar med ditt engagemang och din kompetens.

Flodin Rekrytering & Bemanning är ett erfaret rekryterings- och bemanningsföretag. Vi jobbar lokalt för att nå den bästa matchningen när företag har ett rekryteringsbehov. Vår flexibilitet och framåtanda leder oss starkt mot vårt mål, som är att bli det självklara valet för företag som behöver personalförstärkning – och för dig som vill gå vidare i din karriär. Läs mer på www.flodinab.se

För mer information om denna tjänst kontakta Peter Flodin mail: peter@flodinab.se, alternativt mobil 0733 25 52 33.

Vi arbetar löpande med urvalsprocessen, så vänta inte med att ansöka då tjänsten kan bli tillsatt före sista ansökningsdatum. Vi tar inte emot ansökan via mail.

Välkommen med din ansökan!